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简历编号:BJ-4703 更新日期:2016/10/22 10:06:49
 
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基本信息
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自我评价(或专长)
为人正直、善良,工作讲原则政策性强,廉洁奉公,有较强的组织和协调沟通能力,善于调动人员的工作热情和积极性,性格外向,善于与各类人员交际、与人沟通能力强,善于组织包括文体在内的各类活动,经常助人为乐,担任本单位新闻发言人,有效沟通了与上级、与媒体、与公众的联系,化解了许多矛盾,极大地维护了企业的形象和荣誉,定期对人力资源工作总结,及时纠正不正之风和用人上的偏差,在工作上大胆使用、在生活上经常关心体贴干部,从绩效、任务完成、团队协助、遵纪守法等多方面考核领导班子,保证企业不断增效并保持发展活力
工作经历
公司名称: 北京恒兴物业管理集团
从职日期: 1978-2013
所属行业: 物业管理/商业中心 / 其他
所在部门:
担任职位: 人事经理
工作描述: 从事企业人力资源管理,担任人力资源部部长,规划企业长期人才战略,阶梯性培育人才队伍,从事业发展任人唯贤选拔中层以上领导干部,运用新知识、工作和组织能力、沟通和团队精神调配干部保持企业活力和后劲
 
求职意向
期望工作方式: 不限
期望职位: 行政/人事类|行政/人事总监-其他
期望工作地点: 北京/海淀/市辖区
期望行业: 不限 / 其他
从事该行业: 20年以上
是否可跨区域: 只在期望工作地点工作
到职日期: 根据企业要求
联系方式
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