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本人工作态度认真踏实，工作经验较丰富，有较强的责任心，注重执行力，历任工作都被领导及同事给与较高评价。从事过多年的人事管理工作，熟悉HR的六大模块，通过了《国家二级人力资源管理师》的考试；并有较专业的销售经验和客户管理经验，由于涉足过多种性质的工作，所以比较擅长协调各部门的关系，曾专职负责员工关系的维护与改善。本人的文字功底较强，能熟练运用OFFICE软件，能充分理解企业总的经营理念和发展方针、政策，并将这些要素落实到具工作中去。本人个性开朗，抗压能力强，善于学习，也曾针对财务知识进行过专门的学习，执有《会计从业人员资格证》。

公司名称：	嘉兴爱里食品有限公司
从职日期：	2010-2011
所属行业：	日常消费品（烟酒等） / 其他
所在部门：
担任职位：	行政/人事总监
工作描述：	工作时间：2010年 10月 至 2011年10月公司名称： 嘉兴爱里食品有限公司 所属行业：食品/饮 料/化妆品公司性质：所有企业 所在部门：人事部 职 位：行政/后勤类>>行政/人 事总监 工作描述：帮助总 经理完善企业的组织架构建设，建 立健全劳动用工制度，负责企业员 工培训，提供给总经理及时的市场 薪酬信息，负责各职能部门的外联 等。 工作时间：2005年 12月 至 2010年9月公司名称：中 外运-敦豪国际航空快递有限责任 公司 所属行业：交通/运 输/物流公司性质：中外合作企业 所在部门：人事部 职 位：行政/后勤类>>薪资福 利经理/主管 工作描述：在中外 运-敦豪（DHL）得到了专业的销售 技能与技巧的培训，负责嘉善地区 客户的维护与开发，向客户提供专 业的国际航空物流服务，为客户培 训快件管理人员；协调本区域的人 员、人事和工作量；收集竞争对手 信息并作出分析；完成公司下达的 销售指标等。2009年通过内部招聘 转岗到HR，负责ERP,后因整个中国 区HR外包给智联招聘而与公司解约 。 工作时间：2000年7 月 至 2005年11月公司名称：嘉润 商业有限责任公司 所属行业：批发和 零售公司性质：中外合作企业 所在部门：团购部 职 位：销售>>销售主管 工作描述：在嘉润 公司（即大润发）担任团购部主管 一职，负责制定团购销售计划，辅 导团购人员的销售技巧，根据嘉兴 店的实际运营能力，锁定市区的目 标客户，选择性地向五县二区的大 客户进行定向销售，带领整个部门 完成全年销售指标。 工作时间：1990年 12月 至 1993年12月公司名称： 嘉兴市嘉化集团 所属行业：化工/能 源公司性质：国有企业 所在部门：中心化 验室职 位：生产/工程类>>实 验室负责人/工程师 工作描述：当年以 应试成绩第一名考入嘉化集团，在 入职培训期间表现突出，认真踏实 ，破例直接分配到中心化验室成为 一名化学分析员，学习集团成品及 研发品的化学分析技术，两年后担 任新产品车间的化验组长，负责产 品生产过程中各个阶段的品质的分 析和监督。三年合同期满后考虑到 身体原因（企业产品为农药），不 再续约。

期望工作方式：	不限
期望职位：	行政/人事类|行政/人事总监-其他
期望工作地点：	浙江/嘉兴/市辖区
期望行业：	日常消费品（烟酒等） / 其他
从事该行业：	20年以上
是否可跨区域：	只在期望工作地点工作
到职日期：	根据企业要求
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